劳务派遣员工与临时工之间的区别是怎样的？

劳务派遣工与临时工在福利、合同及工资发放上存在区别。依据《劳动合同法》，劳务派遣工享有退休金和最低工资保障，而临时工则无此待遇。未及时明确身份，可能导致劳动者权益受损，如工资被拖欠、无法享受社保等。
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劳务派遣≠临时工。具体操作：1.查看合同，确认是与派遣公司还是直接与企业签订；2.了解工资发放单位，劳务派遣工工资由派遣公司发；3.咨询律师，明确自身权益，如退休金、最低工资等保障。不同身份，权益不同，需及时确认。
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处理劳务派遣工与临时工区别问题，常见方式有查阅合同、咨询专业人士。建议根据具体工作性质和合同签订情况来判断，如有疑问，及时咨询劳动法律师以明确身份和权益。